Evaluación de la competencia de candidatos con
base en Estándares de Competencia
Este Estándar contempla las funciones elementales
que una persona debe desempeñar para la evaluación de quienes evalúan la
competencia laboral de candidatos, con base en Estándares de Competencia y
contiene los siguientes criterios a demostrar: Preparar la evaluación de
competencias a partir de la presentación y acuerdo del Plan de Evaluación con
el candidato; deberá realizar la verificación de las condiciones establecidas
en el Estándar de Competencia y comunicar las instrucciones para la aplicación
del Instrumento de Evaluación de Competencias; recopilar sus evidencias de
desempeño, producto, actitudes/hábitos/valores, situaciones emergentes y la
aplicación de cuestionario de conocimiento. Finalmente, revisar
cumplimientos/incumplimientos para la obtención de los juicios de competencia,
mismos que comunicará al candidato, concluyendo así su proceso. También
establece los conocimientos teóricos básicos con los que debe contar una
persona para ejecutar su función laboral, así como las actitudes relevantes en su
desempeño. También se fundamenta en criterios rectores de legalidad,
competitividad, libre acceso, respeto, trabajo digno y responsabilidad social.
Al certificarte estás contribuyendo a mejorar tu desarrollo personal y profesional: te conviertes en un trabajador con mayores oportunidades para competir en un mercado laboral exigente y complejo pues cada día son más las empresas de nuestro país que requieren trabajadores con experiencias, saberes, habilidades y destrezas certificadas, capaces de cumplir exitosamente con las funciones que se les encomienda.
Un Certificado de Competencia reconoce el saber hacer de una persona independientemente de la forma en que se haya adquirido el saber, el saber hacer y el ser. El Certificado de Competencia es un documento oficial donde se acredita a una persona como competente de acuerdo a lo establecido en un Estándar de Competencia, y se encuentra en el Registro Nacional de Estándares de competencia.
